윤리강령 및 윤리강령 실천행동지침의 내용을 충분히 숙지하고 회사가 지향하는 윤리경영의 정착을
위해 적극적으로 동참하여 경동의 윤리경영에 이바지하겠다는 내용의 윤리강령 준수 서약서를
전 임직원이 작성하고 있습니다.

전 임직원은 이해관계자로부터 선물/접대를 받지 않으며, 부득이하게 수취하였을 경우 경영개선실에 신고하고 이해 관계자에게 정중한 거절 인사와 함께 재발방지서신을 발송합니다.
또한 선물은 반송하거나 복지시설 또는 행정기관에 기증합니다.

매년 설과 추석 명절 전 임직원들에게 이해관계자로부터 선물/접대를 받지 않도록 사전 안내하며,
신고센터를 운영하여 수취한 선물과 접대에 대해서 신고절차에 따라 신고할 수 있도록 안내합니다.

윤리경영 실천을 위하여 임직원의 비윤리 행위에 대한 시고 및 포상 제도를 운영하고 있습니다.
또한, 제보자의 신분과 비밀을 철저히 보호하며, 어떠한 신분상 불이익 및 근무 조건의 차별을
받지 않도록 제도로 보호하고 있습니다.

임직원의 윤리의식 향상을 위해 집체교육 및 e-Learning을 통한 윤리경영 교육을 진행하고 있으며, 매월 윤리강령과 실천행동지침을 공지하고 있습니다.
또한, 게시판에 윤리경영 관련 웹툰, 영화, 도서 등의 자료를 게시하여 임직원들의 윤리경영에 대한
관심과 이해도를 높이고 있습니다.